GREMI D'INSTAL·LADORS DEL MARESME

FEGiCAT recorda que el sector de la  instal·lació també lluita per la igualtat de gènere entre homes i dones a  través del seu primer estudi sobre paritat 

• Coincidint amb el 8 de març,  FEGiCAT llança la campanya 'Avancem amb tu, fes-te instal·ladora' 

Les darreres dades de l'Idescat, Institut Català d'Estadística,  constaten que els estereotips entre sexes en l'àmbit laboral es repeteixen,  malgrat que els percentatges comencen a modificar-se, però de forma lleugera.  La resposta al títol, on no treballen les dones, ha de ser dual: d'una banda,  en quin sector econòmic i de l'altra en quina posició dins el rang de cada  empresa encara no ocupen.

 Si entrem en l'àmbit de la branca d'activitat, aquella on menys presència femenina trobem és la de l'àmbit tècnic, en aquest cas, lligat al subministrament d'aigua, activitats de sanejament, gestió de residus i descontaminació (0,3%) i el subministrament d'energia elèctrica, gas, vapor i aire condicionat (0,4%).

Per això, ens sentim interpel·lats en aquestes dades on el sector de la instal·lació jugarà un paper cabdal en la propera dècada per a la transformació energètica. I també per aquest motiu és tan important comptar amb el talent de les dones que comparteixi el lideratge cap a aquest canvi.

En relació amb l’estudi, FEGICAT ha analitzat el posicionament de la dona en les seves estructures i el resultat és el següent:

Es conclou amb les dades analitzades que només el 9,66% de les empreses  instal·ladores estarien en disposició de complir amb els criteris d’igualtat i  paritat a l’empresa, posant de manifest l’elevada bretxa de gènere en aquest sector, tenint en compte que només el 3,10% de les dones ocupades realitzen tasques d’operària.